東京都の研修費に利用できる補助金・助成金一覧

江東区内で介護サービス事業所を運営する法人に対し、介護人材の確保を目的として、採用活動にかかる経費を補助します。 【対象経費例】 求人誌・求人サイトへの掲載費用 採用パンフレットの作成費用 ホームページの求人情報ページ構築・改修委託費 採用PR動画の作成委託費 就職説明会等の会場確保費用 採用活動に係る勉強会、セミナー参加費 コンサルティング業務委託費 補助は年度につき1法人1回限り、事業着手前に申請が必要です。

荒川区内の介護サービス事業所に勤務する従業者のため、介護福祉士養成の「実務者研修」または「介護職員初任者研修」の受講費用を事業所に対して補助します。 実務者研修：1人あたり上限18万円 初任者研修：1人あたり上限9万円 区が事業所の負担した研修受講料の費用軽減を図り、質の高い介護サービス提供の基盤整備を目的としています。

目黒区内で居宅介護や重度訪問介護を実施する事業所向けに、ヘルパー補助人材確保および資格取得支援を行う補助制度です。 主な内容 未経験者等（高齢者・大学生等）を雇用した場合の人件費や法定福利費を補助 業務支援活用事業に参加した無資格者等の資格取得等にかかる経費も補助 ※申請は令和9年1月8日（金）まで、予算上限に達し次第終了

墨田区内の中小企業が、業務効率化や生産性向上のためにデジタル技術を導入・活用する際、その経費の一部を補助する制度です。 主な対象事業例: アプリ活用による業務のペーパーレス化 会計・人事労務・顧客管理ソフトの導入 RPAによる業務自動化 飲食店のセルフオーダーシステム導入 ドローンによる高所点検 など ※申請前に「すみだビジネスサポートセンター」での事業計画書作成が必要です。 ※補助率は3/4で、1/4以上が自己負担となります。 ※他の公的補助金と併用は不可。交付決定前に支払いや着手したものは補助対象外です。

介護人材の確保および定着支援を目的に、区内の介護サービス事業所に勤務する職員の初任者・実務者研修受講費用を一部補助します。 【初任者研修】受講費用（教材・実習費含む）のうち5万円を上限に補助 【実務者研修】受講費用（教材・実習費含む）のうち7万円を上限に補助 補助要綱や詳細は各種PDF資料を参照してください

江東区内で訪問系サービス事業所（居宅介護事業所、重度訪問介護事業所）を運営する法人に対し、ヘルパー補助者の人件費や資格取得費等を補助します。ヘルパー不足の解消、人材確保・定着のための支援です。 補助対象事業 新たなヘルパー補助者の雇用（月内2月末までの有期雇用） 雇用したヘルパー補助者の資格取得支援（初任者研修など） 補助対象経費 ヘルパー補助者の人件費（有期雇用契約期間中・研修受講時間含む） 法定福利費事業主負担相当分（条件あり） 研修受講料 補助額（1事業者あたり） ヘルパー補助者3人まで 1人当たり1時間1,700円、年204,000円以内（人件費） 法定福利費は上記補助額の15%以内 研修受講料は1人あたり83,000円以内

江戸川区内の中小企業等が、生産性向上や業務効率化を目的として新たにIT（ソフトウェア、クラウドサービス、システム等）を導入する際の費用を助成します。 導入費用のほか、初期設定・カスタマイズ、クラウドサービス利用料、運用保守経費、導入したデジタル技術の習得費用（講習費や教材費）も対象です。 一般的なパソコンやオフィスソフト、消費税等の間接経費、既に導入済みのものの更新等は対象外です。 助成金の交付は年度内1回。 募集は予算に達し次第終了。

区内の中小企業による、デジタルデータ利活用を前提とした業務のデジタル化に対し、ソフトウェアやシステム等の導入を助成します。 3つのコース（バックオフィス効率化、業務管理システム、データ利活用経営）により、助成率および上限額が異なります。 効率化・生産性・収益力の向上を目指すことが条件 専門家事前相談が必須 助成対象経費はソフトウェア・システム導入、開発外注、技術研修等が含まれる ECサイト事業は対象外 対象期間内に事業を完了し、報告書類の提出が必要 詳しくは交付要綱・実施要領PDFもご参照ください。

千代田区内の中小企業者等が、脱炭素経営に関するコンサルタント相談を実施した場合、その費用の一部を助成します。 助成対象となるコンサルタント相談例： 脱炭素経営の診断や助言 脱炭素経営で活用できる補助制度の紹介 二酸化炭素排出量の算出、省エネ診断 事業所のCO2排出量把握・分析 脱炭素促進計画の策定 等 助成率・上限： 助成対象経費の1/2以内、または50万円のいずれか低い額（1,000円未満切捨て）

区内中小企業が事業活動の拡大やDX推進に向けて、代表者・役員・従業員等の職業能力向上（リスキリング）を図る際、講座受講や資格取得等にかかる経費の一部を補助します。 業種の拡大や既存事業の規模拡大、DXに資する内容に幅広く対応 講座や資格の内容が補助対象かは、事前確認フォームで事前相談可能 申込前の事前申請が必要

品川区では、介護職員の養成および人材確保を図るため、介護福祉士実務者研修等の受講費用の一部を助成します。 介護福祉士実務者研修や関連研修を受講した方が対象 上限額は研修の種類によって異なる 区民または区内事業者が申請可能

複数の管理組合が合同で実施する勉強会・交流会に講師として専門家を招く場合、区が謝礼をお支払します。 代表者を決めて、開催日の3週間前までに申請してください。

台東区内の介護サービス事業所で介護職員として就労している方を対象に、「介護職員初任者研修」または「介護職員実務者研修」の受講費用（テキスト代、実習費等を含む）の助成を行います。 初任者研修は最大80,000円、実務者研修は最大150,000円まで支給されます。 対象人数は初任者研修で15名、実務者研修で20名（予算の範囲内）です。 申請には研修修了証明書や領収書の原本等の提出が必要です。

市内の介護人材確保を目的として、介護に係る資格取得のためにかかった経費の一部を補助します。 補助対象となる資格や研修： 介護職員初任者研修修了 介護職員実務者研修修了 介護福祉士試験合格・登録 対象となる経費： 研修の受講料、教材費 介護福祉士の場合は受験対策講座の受講料、テキスト代、模擬試験受験料、受験手数料、登録手数料等 ※予算額に達し次第、受付を終了します。

府中市内のマンションの適正な管理や再生を支援するため、専門家（マンション管理士、一級建築士など）のアドバイザー制度の派遣料に対して助成を行います。 「マンション管理アドバイザー制度」A/Bコース、及び「マンション建替え・改修アドバイザー制度」Aコースの派遣料は全額助成。 管理アドバイザーCコース（支援編）は築20年以上のマンションが対象で、派遣料の1/2を助成。 助成回数や利用条件については年度内での制限あり。 アドバイザーによる相談・支援の内容は、管理組合運営、規約、長期修繕計画、管理費・修繕積立金の見直し、建替え・改修に関するアドバイスなど多岐にわたります。 派遣料以外（テキスト代やキャンセル料など）は助成対象外、管理組合等が一旦全額負担し後日助成金交付。

小金井市では、介護サービス事業所等に就労している又は就労しようとする方に対し、介護資格を取得するために必要となる研修受講費その他費用を補助します。 ※補助対象要件を満たした翌月から起算して、6か月以内に申請してください。

小金井市では、介護サービス事業所等に就労している又は就労しようとする方に対し、介護資格を取得するために必要となる研修受講費その他費用を補助します。 ※補助対象要件を満たした翌月から起算して、6か月以内に申請してください。

小金井市では、介護サービス事業所等に就労している又は就労しようとする方に対し、介護資格を取得するために必要となる研修受講費その他費用を補助します。 ※補助対象要件を満たした翌月から起算して、6か月以内に申請してください。