働き方改革推進支援助成金（団体推進コース以外）

補助金

更新：2025/05/14

■目的・概要

働き方改革推進支援助成金（業種別課題対応コース、労働時間短縮・年休促進支援コース、勤務間インターバル導入コース）

■応募資格

中小企業事業主

※詳細についてはHP掲載のリーフレットや交付要綱ご確認ください。

■問合せ先

厚生労働省労働基準局労働条件政策課新たな働き方推進係

03-5253-1111（代表）

■参照URL

働き方改革推進支援助成金（業種別課題対応コース）｜厚生労働省

都道府県	全国
対象者	300名以下
上限金額	1,270万円
補助率	助成金上限額または対象経費の合計額に補助率３／４
公募期間	2025年5月7日〜2025年11月28日
公式サイト	https://www.jgrants-portal.go.jp/subsidy/a0WJ200000CDODoMAP

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補助金申請の流れ

※以下の流れは補助金申請の基本的な流れをお伝えするものになります。詳細は実施機関までお問い合わせください。

申請資格の確認
公式ページより補助対象者の要件を確認してください。
事業者の所在地、従業員数、資本金の額や業種などが条件になることがあります。
対象経費と金額を確認
購入予定の商品・サービスが対象経費に含まれているかを確認しましょう。
また、補助上限金額は1,270万円です。
申請書類の準備
公募要領に基づき、必要な書類を準備しましょう。登記簿や決算書、事業計画などが必要になります。
申請・書類提出
公募要領に記載の方法で申請書類を提出しましょう。窓口に提出、郵送、またはメールやフォーム等の電子申請のいずれかになります。
なお、提出期限を過ぎると受付ができないことがあるので注意しましょう。当補助金の申請期限は2025年11月28日です。
採択・交付決定
審査を通過したら、交付決定通知を受け取ります。
引き続き、補助金が交付されるまでの手続きを進めましょう。