育児休業または介護休業を連続1か月以上取得する従業員の業務を代替要員に引き継ぐために新たに雇い入れた代替要員の給与を一部助成します。
都道府県 | 東京都 |
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対象者 | 下記1~3のいずれかに当てはまる事業者であること。 1.会社法に定める「会社」であること。 2.会社法の施行に伴う関係法律の整備等に関する法律第3条第2号に定める「特例有限会社」であること。 3.一般社団法人および一般財団法人に関する法律第22条または第163条の規定により成立した法人であること。 ※他要件あり |
上限金額 | 75万円 |
実施機関 | 東京都千代田区 |
参照元 | https://www.city.chiyoda.lg.jp/koho/shigoto/jigyosho/josei/ryoritsushien/hikitsugi.html |
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