介護人材確保・職場環境改善等事業（岡山県）

補助金

更新：2025/03/17

介護人材の確保のためには、他産業の選択・他産業への流出を防ぎ、全産業平均の給与と差がつく中、緊急的に賃金の引き上げが必要であることから、賃上げとともに、介護現場における生産性を向上し、業務効率化や職場環境の改善を図ることにより、職員の離職の防止・職場定着を推進する必要があります。本事業は、介護職員等処遇改善加算を取得している事業所のうち、生産性を向上し、更なる業務効率化や職場環境の改善を図り、介護人材確保・定着の基盤を構築する事業所に対し、所要の額を補助するものです。

都道府県	岡山県
対象者	補助金の対象となるのは、下記『すべて』に該当している事業所・施設です。・介護報酬の対象となる事業所・施設であること。　　ただし、指定基準上介護職員が配置されていない以下においては対象外となりますため、ご注意ください。　　「訪問看護」　「訪問リハビリテーション」　「福祉用具貸与」　「福祉用具販売」　「居宅療養管理指導」　「居宅介護支援」　　※居宅・介護予防サービスの双方とも対象外・対象月（原則令和６年１２月）において、介護職員等処遇改善加算の１から４のいずれかを算定している事業所・施設であること。　※上記に該当しない場合でも、令和７年４月１５日までに令和７年度の処遇改善加算の取得に係る体制届出を行っていれば対象となる。・職場環境改善等に向けて以下のいずれかの取組の実施を計画又は既に実施していること。（１）介護職員等の業務の洗い出しや棚卸しなど、現場の課題の見える化（２）業務改善活動の体制構築（委員会やプロジェクトチームの立ち上げ又は外部の研修会の活動等）（３）業務内容の明確化と職員間の適切な役割分担（介護助手の活用等）の取組
対象経費	研修費人件費
公募期間	2025年3月17日〜2025年4月15日
実施機関	厚生労働省
参照元	https://www.pref.okayama.jp/page/958882.html

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補助金申請の流れ

※以下の流れは補助金申請の基本的な流れをお伝えするものになります。詳細は厚生労働省までお問い合わせください。

申請資格の確認
公式ページより補助対象者の要件を確認してください。
事業者の所在地、従業員数、資本金の額や業種などが条件になることがあります。
対象経費と金額を確認
購入予定の商品・サービスが対象経費に含まれているかを確認しましょう。
この補助金の対象経費は、研修費、人件費です。
また、補助上限金額は円です。
申請書類の準備
公募要領に基づき、必要な書類を準備しましょう。登記簿や決算書、事業計画などが必要になります。
申請・書類提出
公募要領に記載の方法で申請書類を提出しましょう。窓口に提出、郵送、またはメールやフォーム等の電子申請のいずれかになります。
なお、提出期限を過ぎると受付ができないことがあるので注意しましょう。当補助金の申請期限は2025年4月15日です。
採択・交付決定
審査を通過したら、交付決定通知を受け取ります。
引き続き、補助金が交付されるまでの手続きを進めましょう。