労働生産性を向上させた事業所は労働関係助成金が割増

【生産性要件を設定している助成金】

●(再就職支援関係) ・労働移動支援助成金 早期雇入れ支援コース

●(転職・再就職拡大支援関係) ・中途採用等支援助成金 中途採用拡大コース

●(雇入れ関係) ・地域雇用開発助成金 地域雇用開発コース

●(雇用環境の整備関係) ・人材確保等支援助成金 雇用管理制度助成コース、介護福祉機器助成コース、人事評価改善等助成コース、若年者及び女性に魅力ある職場づくり事業コース（建設分野）、作業員宿舎等設置助成コース（建設分野）、外国人労働者就労環境整備助成コース、テレワークコース

・65歳超雇用推進助成金 高年齢者評価制度等雇用管理改善コース、高年齢者無期雇用転換コース

●(仕事と家庭の両立関係) ・両立支援等助成金 出生時両立支援コース、介護離職防止支援コース（※）、育児休業等支援コース（※）、不妊治療両立支援コース （※）新型コロナウイルス感染症対応特例は除きます。

●(キャリアアップ・人材育成関係) ・キャリアアップ助成金 正社員化コース、賃金規定等改定コース、賃金規定等共通化コース、賞与・退職金制度導入コース、選択的適用拡大導入時処遇改善コース、短時間労働者労働時間延長コース

・人材開発支援助成金 特定訓練コース、一般訓練コース、教育訓練休暇等付与コース、特別育成訓練コース、建設労働者認定訓練コース、建設労働者技能実習コース、人への投資促進コース

●(最低賃金引き上げ関係)　　　　　　　 　　　　 ・業務改善助成金

※詳細は公式サイトよりパンフレット等をご確認ください。