大分県内で主たる事業を営む中小企業者等を対象に、収益力向上や事業拡大を目的とした商品（サービス含む）の開発、既存商品の改良、独自技術を活かした新分野参入等、「旗艦商品等」の創出に取り組む事業を支援します。 助成限度額：200万円（助成率2/3） 事業期間：交付決定日から1年6か月以内 採択件数：4～5件程度 応募には10月26日（月）までの事前相談が必要です。

日田市では、労働者の働きやすい職場環境づくりとワークライフバランス（仕事と生活の調和）を推進することを目的として、就業規則作成にかかる経費の一部を助成します。

在宅高齢者が、日常生活で直接利用する住宅の設備を、高齢者に適するように改造することにより生活動作を容易にするとともに、介護する家族の負担軽減を図るための住宅改造に対し助成を行います。

クラウドファンディングを利用して起業・事業拡大を行う事業者へ手数料の一部を補助します。

中小企業診断士が、ヒアリングや決算書に基づき、プロの目で企業の現状や将来を見える化します。

物価高騰の影響を受けている農林水産業者に対し、常用資材等の価格高騰分を支援するための支援金を交付します。 支援金額は農林水産業の年間収入額に応じて異なります。 100万円以上300万円未満：25,000円 300万円以上500万円未満：50,000円 500万円以上700万円未満：75,000円 700万円以上：100,000円 申請には、申請書や本人確認書類、収入証明書類、宣誓・同意書、口座情報、アンケート調査等の提出が必要です。 オンライン申請も可能です（添付書類は画像データで提出）。

国東市では、介護人材の確保・定着・育成を目的として、市内の介護サービス事業所等に就職した方や資格取得者等に対し、各種奨励金を交付しています。 主な奨励金の種類と内容： 就職奨励金：市内の事業所に介護従事者として就職した方（1人1回限り）。令和8年3月31日以前は10万円、令和8年4月1日以降は最大45万円（6か月経過後10万円、36か月後15万円、60か月後20万円）。 新卒者・有資格者就職奨励金：新卒者または介護福祉士資格保有者に5万円（1人1回限り）。 訪問介護員就職奨励金：訪問介護員として就職した方に10万円（1人1回限り）。 居宅介護支援専門員就業奨励金：居宅介護支援専門員として就職した方に10万円（1人1回限り）。 キャリア形成奨励金：社会福祉士、介護福祉士、介護支援専門員の資格取得者に5万円（1人2回限り）。 移住定住促進奨励金：1年以上市外に居住後、国東市に転入し5年以上継続して就業する方（令和8年4月1日以降雇用）に最大40万円（6か月後10万円、24か月後10万円、36か月後10万円、60か月後10万円）。 申請は交付時期の到来日から1年以内に必要書類を提出してください。

国東市内の保育施設等で正規保育士等として就職・継続勤務する方に対し、最大30万円（就職奨励金15万円＋継続勤務奨励金15万円）を支給する制度です。 就職奨励金：令和8年4月1日以降に国東市内の保育施設等に正規保育士等として就職し、2年以上継続勤務・居住が見込まれる方等が対象。 継続勤務奨励金：就職奨励金の交付を受けた方で、2年以上継続勤務した場合に支給。 申請期間： 就職奨励金は就職日から6ヶ月が経過した日から3ヶ月以内 継続勤務奨励金は就職日から2年が経過した日から3ヶ月以内

原油価格高騰などの影響により、事業活動に大きな影響を受けている海運事業者に対し、支援金を交付します。​

原油価格高騰などの影響により、事業活動に大きな影響を受けている一般貨物自動車運送事業者に対し、支援金を交付します。

大分市では、障がい者雇用を促進するため、一般就労を目指す障がい者と、障がい者雇用に関心のある企業をマッチングし、職場実習を実施した企業と障がい者双方に奨励金を交付する事業を実施しています。 【職場実習生】には日額2,000円（最大10日間）を支給。 【受入企業】には職場実習生1人あたり、日額3,000～5,000円（最大10日間）を支給（実習時間により異なる）。 申請および相談は、障害者就業・生活支援センター大分プラザで受け付け。 他補助金等がある場合は差額分のみ支給。

国・県の補助金を活用して賃上げ・生産性向上に取り組む中小企業・小規模事業者に対し、市が独自に上乗せ補助を行うことで、賃上げ・生産性向上の取組や事業継続を後押しします。 対象となる国・県の助成金（例：業務改善助成金、小規模事業者持続化補助金等）を受けた上で、自己負担額の一部を市が助成します。